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總部學(xué)標(biāo)桿新聞

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總部召開各職能部室學(xué)標(biāo)桿推進(jìn)會議

發(fā)稿時(shí)間:2014-10-20     來源:    【字體:       打印

20141020日,史寶峰副總裁、總部各職能部室負(fù)責(zé)人及集團(tuán)管理培訓(xùn)生,在華潤大廈19樓大會議室召開學(xué)標(biāo)桿工作會議,就82項(xiàng)指標(biāo)后續(xù)優(yōu)化、學(xué)標(biāo)桿評價(jià)等內(nèi)容進(jìn)行了研討。

首先,由人力資源部介紹了8月份以來學(xué)標(biāo)桿各項(xiàng)工作的開展情況、企業(yè)集中反映的問題及下一步推動計(jì)劃,并著重介紹了學(xué)標(biāo)桿工作評價(jià)思路及指標(biāo)優(yōu)化建議。各職能部室負(fù)責(zé)人對指標(biāo)優(yōu)化、學(xué)標(biāo)桿考核思路等議題共同研討、提出了具體建議,并初步達(dá)成共識。

后續(xù)各職能部室會加強(qiáng)協(xié)作,將學(xué)標(biāo)桿視為職能管理提升的抓手,使學(xué)標(biāo)桿融入職能管控之中,著力建立科學(xué)的評價(jià)體系,并總結(jié)固化優(yōu)秀實(shí)踐,全方位幫扶、聚焦于企業(yè)管理水平的提升。